153 Differgy

Shownotes

95% der Menschen mit Autismus in Deutschland sind arbeitslos.‍ Viele Autistinnen fühlen sich am Arbeitsplatz falsch verstanden und haben das Gefühl, dass ihre Kolleginnen nicht ausreichend über das Thema Autismus aufgeklärt sind.

Auf der Seite der Unternehmen fehlen Bewerbungen, Verständnis und Aufklärung. Die Angst vor Missverständnissen ist groß und auch die rechtlichen Rahmenbedingungen sind nur schwer zu durchdringen. Diesem Problem haben sich StudentInnen der Universität Mannheim angenommen. Zwei davon sind heute bei mir zu Gast: herzlich Willkommen Melina Jutzler und Tobias Tischmeyer. Was ist Euer Lösungsansatz für dieses Problem?

Hier geht's zu Differgy:

https://www.enactus-mannheim.com/differgy

https://de.linkedin.com/company/differgyofficial

https://www.instagram.com/differgy.official/

https://www.mission-miteinander.de/projekte/differgy

https://gruendungswerkstatt-enterprise.de/community/artikel-gruendergalerie/differgy

https://socialimpact.eu/community/team/differgy

Hier die Buchtipps von Melina und Tobias:

Marc-Uwe Kling - "QualityLand"

https://www.booklooker.de/B%C3%BCcher/Angebote/isbn=9783548291871

Marc-Uwe Kling - "QualityLand 2.0 - Kikis Geheimnis"

https://www.booklooker.de/B%C3%BCcher/Angebote/isbn=9783550201028

Graeme Simsion - "Das Rosie-Projekt"

https://www.booklooker.de/B%C3%BCcher/Angebote/isbn=9783596197002

**Die Bücher sind erhältlich bei booklooker.de, dem Marktplatz für Bücher. www.booklooker.de **

Ihr habt Feedback, Themen oder Verbesserungsvorschläge? Meldet Euch gerne unter: weltverbesserer@gernhardtmedia.de

Neuer Kommentar

Dein Name oder Pseudonym (wird öffentlich angezeigt)
Mindestens 10 Zeichen
Durch das Abschicken des Formulars stimmst du zu, dass der Wert unter "Name oder Pseudonym" gespeichert wird und öffentlich angezeigt werden kann. Wir speichern keine IP-Adressen oder andere personenbezogene Daten. Die Nutzung deines echten Namens ist freiwillig.